BASIN AÇIKLAMASI
Umutlarla girdiğimiz yeni yıldan beklentilerimizi değerli milletimizle paylaşmak istiyoruz. 2020 yılının başından beri süre gelen pandemi, dünyada alışılmış bütün kalıpları değişime ve dönüşüme zorlamıştır. Sürecin ilk yılından itibaren bütün dünyada sağlık çalışanları pandemi ile mücadelede en ön safta yer almış ve bu nedenle 2021 yılının “Sağlık Çalışanları Yılı” olması Dünya Sağlık Örgütü tarafından kabul edilmiştir. Teklifi yapanın Türkiye Cumhuriyeti Sağlık Bakanı olması, ülkemizdeki sağlık çalışanlarının 2021 yılından beklentilerini artırmıştır. Bu beklentiler temel olarak; maaşların tatminkar düzeye çıkarılması, Covid-19’un meslek hastalığı sayılması, 3600 ek gösterge verilmesi, sözleşmelilerin kadroya alınması, boş kadrolara atama yapılması, sağlıkta şiddet sorununa kalıcı çözüm üretilmesi ve mesleki saygınlığın yükseltilmesi olarak sıralanabilir. Ancak verilen sözlerin tutulmaması ve çeşitli platformlarda defalarca gündeme getirilen taleplerin adeta görmezden gelinmesi ile, beklentiler yerini güven kaybı, hayal kırıklığı ve umutsuzluğa bırakmıştır. Toplu iş sözleşmesi sürecinde yetkili sendikaların ülkenin ekonomik gerçeklerinden uzak tutumu, bu umutsuzluğu daha da artırmıştır. Gelinen durumda sağlık çalışanları, yetersiz kadrolarda ağırlaşan iş yükü, psikolojik yıpranmışlık, şiddet ve mobbing kaynaklı olumsuz çalışma koşulları ve yetersiz ücret politikası nedeniyle tükenme noktasına gelmiştir.
Sağlık hizmeti, devletin asla tamamen terk edemeyeceği idari nitelikte bir kamu hizmetidir. Bu hizmetin asli unsuru, sağlık çalışanlarıdır. Ülkenin kalifiye ve eğitimli işgücü olan sağlık personeli, sağlık hizmetinin kesintisiz ve eksiksiz olarak yapılabilmesi için bütün olumsuzluklara rağmen, özveriyle çalışmaya devam etmektedir. Ancak her geçen gün bu önemli kamu hizmetinin sunumunu olumsuz etkileyebilecek duyarsızlık ve vurdumduymazlık, sağlık sistemini onarılması güç bir duruma doğru sürüklemektedir. Bu nedenle devlet yönetme sorumluluğu olan herkesin sağlık çalışanlarının duyarlılıklarına hassasiyetle, vicdanla ve adaletle eğilmesi gerektiğini düşünüyoruz. Zira sistemin yaşayacağı bir kriz noktasına çok yakın durumda olduğumuz gerçeği, söylemlerle, alkışlarla ve göstermelik küçük uygulamalarla geçiştirilemez. Bu nedenle 2022 yılında, pandemi sürecinde verilen sözlerin tutulmasını ve sağlık çalışanlarının haklı taleplerinin karşılık bulmasını bekliyoruz. Kamuoyuna saygıyla duyurulur…
Related Posts
Kendileri İçin Yasa Çıkarabilen Sendikalar, Çalışan Hakkına Gelince Üç Maymunu Oynuyor
Yakın zamanda sendikalara üye olanların toplu sözleşme ikramiyesi koltuk sendikaları tarafından adeta bir pazarlama ve mecbur bırakma operasyonuna çevrilmesi için... read more
SAĞLIK BAKANLIĞINA SAĞLIK ÇALIŞANLARI İÇİN “EŞİTLİK” BAŞVURUSU!
Cumhurbaşkanlığı İdari İşler Başkanlığı'nın 30.11.2020 tarih ve 46676 sayılı yazısı gereği; diğer kamu kurum ve kuruluşlarında görev yapan personeller... read more
AYTEN ÇİÇEK BBC RÖPORTAJI; SAĞLIK ÇALIŞANLARININ SORUNLARI VE ACİL ÇÖZÜM İSTEĞİ
Sağlık çalışanlarının Sahada yaşadığı sorunlara çözüm olmak , mobbing , şiddet ve özlük haklarındaki sorunları çözmek amacıyla kurulan derneğimiz SAHADER... read more
Sahader: Emek Bizim Söz Bizim Sağlık Hepimizin
Türk Tabipler Birliğinin daveti üzerine ankarada yapılacak olan "Beyaz Miting" e katılacağımızı yönetim kurulu olarak beyan ediyoruz.
Sağlık meslek mensuplarının mali... read more
Sahader ve Genel Sağlık İş Sendikası: Meslek Onuruma Dokunma
Genel sağlık iş sendikasının daveti üzerine sağlık çalışanlarını temsil etmek amacıyla,
15 Ekim 2022 tarihinde ulusta gerçekleştirilen basın açıklamasına katılım sağladık.
Genel... read more
BAKAN SELÇUK’TAN MESLEK HASTALIĞI İÇİN SKANDAL YANIT!
Bakan Selçuk'un "Koronavirüs meslek hastalığı olsun" talebine yanıtı Twitter'da gündem oldu.
Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanı Zehra Zümrüt Selçuk, koronavirüsün... read more
SAHADER: Sağlıkta kadın emeği güçlü, temsil zayıf, taciz vakaları endişe verici
Sağlık Çalışanları Hak ve Mücadele Derneği (SAHADER) 8 Mart Kadın Komisyonu tarafından hazırlanan “Kadın, Emek, Temsil ve Taciz” başlıklı çalışma,... read more
İSTANBUL TEMSİLCİMİZ AYŞENUR DUYAR BUSINESS CHANNEL İŞKOLİK PROGRAMINDA!
SaHaDer İstanbul Temsilcimiz Ayşenur Duyar, Sema Baysal ile Business Channel İşkolik Programında!
Sahader sağlık çalışanlarının sesi olmaya devam ediyor.
https://youtu.be/qSnFuWM9XUg
read more

Bir yanıt yazın